Tudela ha acogido por primera vez en una convocatoria de las pruebas públicas de certificación de competencias digitales, en la que 36 personas se han examinado del nivel básico. Desde su puesta en marcha, hace poco menos de un año, cerca de 200 personas han participado ya en estas pruebas.
La sesión ha contado con la presencia del consejero de Universidad, Innovación y Transformación Digital, Juan Luis García, y de la directora general del Centro Navarro de Aprendizaje Integral (CNAI), Carol Castillejo.
Una llave para la inclusión digital
García ha señalado que la certificación es una herramienta clave para favorecer la inclusión digital y garantizar que toda la ciudadanía pueda desenvolverse con autonomía en un entorno cada vez más tecnológico. Asimismo, ha subrayado la importancia de evaluar estas capacidades, tanto para impulsar el desarrollo personal como para reforzar la competitividad de las personas trabajadoras ante la transformación digital.
Una acreditación oficial con sello europeo
Impulsadas por la Dirección General de Telecomunicaciones y Digitalización, en colaboración con CNAI, las pruebas ofrecen una acreditación oficial alineada con el marco europeo DIGCOMP. Con ella, las personas participantes pueden certificar que disponen de los conocimientos, habilidades y competencias digitales que define este estándar, algo que pueden poner en valor tanto en el ámbito público como en el privado. El certificado, además, mejora la empleabilidad y ayuda a quienes desean actualizar su perfil laboral.
Según la encuesta de valoración, la mayoría de las personas examinadas considera que la prueba respondió a sus expectativas. Eso sí, una parte significativa la ve exigente, ya que la dificultad percibida se mueve entre niveles medios y altos.
Cursos para prepararse y pilotos en aulas y empleo
Para facilitar la obtención de la certificación, el Gobierno de Navarra ha diseñado diez cursos formativos, cinco de nivel básico y otros cinco de nivel intermedio, alineados con las cinco áreas del marco europeo. El más seguido es el de búsqueda y gestión de la información, en nivel básico, con 221 personas, seguido del de comunicación y colaboración, con 150.
El sistema ha dado también el salto a las aulas y al empleo. Desde 2024, cerca de 1.500 estudiantes de más de diez centros navarros de secundaria han participado en una experiencia piloto de certificación, y otras 34 personas desempleadas y trabajadoras lo han hecho en un proyecto con el Servicio Navarro de Empleo-Nafar Lansare.
